第36章(2 / 2)

也包括了解公司每位高层的行事风格，和应对问题时的处理方式。

宋闻野以后肯定是往管理层方向发展。

他要学的可不仅是管理，还需要学习如何用人，如何让手底下的人心服口服的为他所用。最重要的是，如何让合适的人去做合适的事，让他们的能力能发挥到极致。

“开会前我就定好了餐厅，中午我请大哥吃饭。”

宋闻野说着已经替他做好了决定，并打电话给司机，让他到楼下来接人。

宋靳舟诧异地看了他一眼，这些天循规蹈矩的宋闻野，第一次没有征询他的意见，直接做决定。

“行。”宋靳舟配合道。

他也想知道，宋闻野为什么非要在这个时间，去一个离公司并不算近的地方吃饭。

……

宋闻野是在车上看见宋钰的短信，他点开照片，一眼就看见了和展架上其他东西格格不入的玻璃瓶。

里面躺着一颗漂亮的小星星。